In der Fakultät für Physik, Arbeitsgruppe "Physik und Ihre Didaktik" ist die folgende Position zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) (Doktorand*in) - Physik und ihre Didaktik, Schwerpunkt Sachunterricht

Kennziffer: Wiss26121

• Start: 01.08.2026
• Teilzeit 75 %
• Vergütung nach E13 TV-L
• befristet

Die Arbeitsgruppe Physik und ihre Didaktik an der Universität Bielefeld beschäftigt sich in Forschung und Lehre mit Fragen des Lehrens und Lernens von Physik – von der Grundschule bis zum Studium. Die Arbeitsgruppe ist im Bereich der Lehre für die physikdidaktische Ausbildung im Lehramtsstudium des Faches Physik für die Lehrämter an Gymnasien, Gesamt-, Haupt-, Real-, Sekundar- und Grundschulen verantwortlich. Der Schwerpunkt der fachdidaktischen Forschung liegt auf der Entwicklung und Evaluation von innovativen, digitalen Lehr-Lernangeboten sowie deren Effekte auf individuelle Lernprozesse aller Schüler*innen. Dabei kommt insbesondere dem Kompetenzbereich der Erkenntnisgewinnung bzw. dem Experiment als zentrales Element des Physikunterrichts eine besondere Bedeutung zu. Weitere Forschungsfelder sind die Professionalisierung von (angehenden) Lehrkräften, Inklusion sowie Größenvorstellungen von Lernenden.

Ihre Aufgaben

• Forschung (78 %):
  Forschungstätigkeiten im Bereich der Physikdidaktik – Schwerpunkt Physik im Sachunterricht – mit Fokus auf einem der in der Arbeitsgruppe angesiedelten Forschungsbereiche, inkl. Publikationstätigkeiten und Öffentlichkeitsarbeit. Mögliche Themenfelder sind:
  • Konzeption und Evaluation zeitgemäßer Unterrichtsmaterialien, z. B. moderne Elektrizitätslehre (LED und Akku statt Glühbirne und Flachbatterie)
  • Teaching Science through stories: Experimentiersets zu Kinderbüchern – Konzeption und Wirksamkeit
  • etc.
    
• Lehre (22 %):
  Beteiligung an den physikdidaktischen Lehrveranstaltungen für Studierende des Sachunterrichts (3 LVS)
  

Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich, die Gelegenheit zur wissenschaftlichen (Weiter-)Qualifikation wird gegeben.

Ihr Profil

Das erwarten wir

• mindestens mit "gut" abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master) im Grundschullehramt mit dem Fach Sachunterricht, in einem Lehramt der Physik oder einem verwandten Studiengang
• Interesse am selbstständigen Arbeiten im Bereich der physikdidaktischen Forschung
• Teamfähigkeit sowie eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• gute deutsche Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Präsentationskompetenzen

Das wünschen wir uns

• Methodenkenntnisse in der empirischen Unterrichtsforschung
• gute englische Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift)

Unser Angebot

• Vergütung nach E13 TV-L
• befristet auf 3 Jahre (§ 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
• Teilzeit 75 %

• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Zusatzversorgung (VBL)

Interessiert?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button "JETZT BEWERBEN" erreichen.

Bewerbungsfrist: 11.06.2026

Kontakt
Prof.'in Dr. Lisa Stinken-Rösner
0521 106-87830
lisa.stinken-roesner@physik.uni-bielefeld.de
Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Physik
Prof.'in. Dr. Lisa Stinken-Rösner
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

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