Stellenangebote

S eit fast 30 Jahren versorgen wir die uns anvertrauten Patienten und Patientinnen in ihrer gewohnten Umgebung unter dem Aspekt einer aktivierenden, präventiv ausgerichteten und rehabilitativen Pflege. Dem Menschen soll mit Achtung und Respekt vertrauensvoll begegnet werden. Der Patient/ die Patientin wird hierbei als Individuum behandelt, seine/ihre persönlichen Normen und Werte werden berücksichtigt und die Selbstständigkeit gefördert.

Wir leisten Arbeiten aus einer Hand für die Rundum-Versorgung der uns anvertrauten Patienten und Patientinnen. Dazu gehören die Grund- und Behandlungspflege, die Hauswirtschaft, Betreuung sowie die Familienpflege.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir neue MitarbeiterInnen für die Bereiche Pflege und Hauswirtschaft.

Das bieten wir:

Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- und Teilzeit sowie Minijob-Basis
Übertarifliche Bezahlung, Zuschläge, Weihnachtsgeld
Pflege 30 Tage Urlaub / Hauswirtschaft 25 Tage Urlaub
Familiäres Betriebsklima
Zwei-Schicht-System, Teildienst nur in Ausnahmesituationen
Umfassende Einarbeitung
In- und Externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Dienstbesprechungen
Frühzeitige Dienstplangestaltung
Firmenwagen für Pflegetouren

Das wünschen wir uns:

Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen
Flexibilität und Zuverlässigkeit
Fachliche, persönliche und soziale Kompetenz
Interesse an Fort- und Weiterbildungen In- und Extern
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Motivation unsere Pflegequalität einzuhalten und weiter zu verbessern
PKW-Führerschein

Hauswirtschafts- und Betreuungskräfte

Folgende Punkte gehören zu Ihrem Aufgabenbereich:

Speisenversorgung nach aktuellen ernährungsphysiologischen Erkenntnissen und den Bedürfnissen der Patienten
Mithilfe bei der Aufstellung von Speisenplänen und Auswahl der Gerichte
Reinigung des Wohnbereichs, des häuslichen Umfelds und der Hygienebereiche
Reinigung und Pflege von Textilien
Einkaufen von Lebensmitteln und anderen Haushaltswaren
Begleitung zu Arzt- und Behördenbesuchen
Ständigen Kontakt zu Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern halten und Wünsche entgegennehmen
Führen von Leistungsnachweisen und Hauswirtschafts-Protokollen
Ggf. Durchführung von administrativen Tätigkeiten
Betreuungskräfte sollten neben den o.g. Punkten den Betreuungsschein nach § 53b SGB XI vorweisen können